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Conférence sur le choix d’études et l’entrée en formation au niveau tertiaire

Publié le 6 octobre 2017 par Reka Vittani dans Infos OSP
Pour information aux personnes intéressées:
Am Mittwoch, 7. Februar 2018 findet zum zweiten Mal eine Tagung zur Studieneingangsphase statt. Wie die Vorgängertagung von 2016 steht sie unter dem Motto «Passend – Packend – Profiliert» und widmet sich dem Thema «Studienwahl und Studieneinstieg optimal gestalten».
 
Eine gut informierte Studienwahl und die ersten Monate des Studiums sind entscheidend für den Studienerfolg: In dieser Zeit werden die Weichen für das weitere Studium gestellt.
Welche Aktivitäten der Gymnasien und Studien- und Laufbahnberatungen sind relevant für die Studieneingangsphase?
Welche Erfahrungen machen Hochschulen mit Massnahmen zum Studienstart?
Was wissen die angehenden Studierenden über die Anforderungen des Studiums und wie können sie sich auf das erste Studienjahr vorbereiten?
Und welche Anregungen halten Projekte aus dem Ausland bereit?
Diese Fragen und weitere Aspekte werden wir an der Tagung zur Studieneingangsphase «Passend – Packend – Profiliert» thematisieren und zur Diskussion stellen.
 
Heute laden wir Sie herzlich zu dieser Tagung ein; wir freuen uns, wenn sie Ihr Interesse findet und wir Sie am 7. Februar 2018 unter den Teilnehmenden begrüssen dürfen.
 
Die Tagung wird von einem breit abgestützten Organisationskomitee vorbereitet.
Weitere Informationen, das detaillierte Programm und den Link zur online-Anmeldung finden Sie unter:
 
Bitte leiten Sie diese Einladung auch an Personen weiter, die an der Thematik interessiert sein könnten. Vielen Dank.
 
Freundliche Grüsse
 
Die Initiatoren:
Thomas Hildbrand, Zentrum für Hochschulentwicklung ZHE
Nina Schneeberger, Young Talent Coaching
 
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Panorama : Séjours à l’étranger peu récompensés

Publié le 17 mai 2010 par Anne Monnier dans Non classé

Extrait de l’article paru dans « Panorama » no 2/2010 :

Pour trouver un emploi, il faut conjuguer études spécifiques et connaissances informatiques, mais encore avoir la « personnalité » qui convient. Par contre, le séjour d’études à l’étranger n’est pas primordial lorsqu’il s’agit d’embaucher des étudiants. Ce sont les conclusions de l’étude « Bénéfice professionnel de la mobilité Erasmus » (« Der berufliche Ertrag der Erasmus-Mobilität »), réalisée par le Ministère allemand de l’enseignement et de la recherche auprès d’étudiants du programme Erasmus et de 300 employeurs. Seuls 30% de ces derniers estiment qu’un séjour à l’étranger constitue un critère d’embauche déterminant.

Mots-clés : séjours, études, langues, trouver un travail, recherche d’emploi, chômage

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